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亚博国际网址//女保安无故遭解雇 维权之路一波三折

发布时间: 2019-12-17

小欣(化名)是一個小區的女保安,上班不到半年,就被用人單位無故辭退。申請勞動仲裁,卻因為沒有與用人單位簽訂勞動合同,用人單位就以各種理由不[承認 的拚音:chéng rèn]她是[自己 的拚音:zì jǐ]單位的員工。無奈之下,她申請了法律援助,在律師的幫助下走上了維權之路。

11月7日[上午 的英 文:morning],小欣[帶著 的英 文:with]一麵“堅持不懈、依法討薪”的錦旗和[感 的拚音:gǎn]謝信來到[浙江 的英 文:Zhejiang]六和(溫州)律師事務所,感謝廖龍律師維護了她應有的權益。

□晚報[記者 的拚音:jì zhě] 張嘯龍

女保安無故遭辭退

[事情 的拚音:shì qing]要從今年5月21日說起,老家江西的小欣應聘到溫州某小區從事保安[工作 的英 文:work][主要 的英 文:main][負責 的拚音:fù zé]白天小區消控室的[安全 的拚音:ān quán][管理 的英 文:managing]工作,月工資3200元。單位沒有與她簽訂勞動合同,也沒有辦理相關社保手續■亚博国际网址app下载■。9月9日,當她如往常一樣去上班時,卻被告知她[已經 的英 文:have been]被解聘。潛在的法律維權意識讓她第一時間想到了找相關部門申請勞動仲裁■亚博国际网址版权所有■。[然而 的拚音:rán ér]在勞動部門主持的庭前調解中,用人單位以各種理由不承認小欣是單位的員工,沒有與小欣建立勞動關係,不應當承擔相關法律責任,“調解之門”第[一次 的英 文:Once]關閉了。

維權路上一波三折

在好心人的指點下,小欣來到鹿城區法律援助[中心 的拚音:zhōng xīn],提出法律援助申請。在法律援助中心的安排下,浙江六和(溫州)律師事務所廖龍律師成了她的代理人。

廖律師在與小欣商討案件的過程中發現,雙方爭議的焦點在於用工單位到底是誰?廖律師讓小欣請求同在消控室工作,且也曾被無故辭退過的同事小麗出庭作證,因為小麗的證言[可以 的英 文:can]進一步證實誰是用人單位,是否存在加班等事實。但就在開庭前,意料之外的事情[發生 的英 文:occasionally occurred]了,小麗表示自己已經找到新工作,考慮到利害關係選擇不出庭。最終,小麗婉拒了小欣出庭作證的請求。

在申請證人出庭無望的情況下,廖律師另辟蹊徑,繼續幫助小欣調查取證。因為小欣所做的工作是讓所在小區的[所有 的拚音:suǒ yǒu]業主受益,如果小欣不是為物業管理公司工作,就是為業主委員會工作,而根據我國《物業管理條例》的規定,業主委員會應當與物業管理公司簽訂物業管理協議,由物業管理公司對小區的業主們開展物業管理[服務 的拚音:fú wù]。為此,廖律師為小欣起草了調查取證申請書,請求調取物業管理協議。細心的廖律師還發現小欣沒有主張違法解除勞動合同的賠償金和未依法支付勞動報酬、加班費等[經濟 的英 文:economic]補償金。為[最大 的英 文:largest][度 的拚音: dù]維護當事人的合法權益,廖律師主動提醒小欣可增加上述兩項訴求並向其解釋了相關依據。

機智應對維權[成功 的英 文:走上人生巔峰]

10月17日,仲裁庭如期開庭。廖律師指出,根據被申請人在消控室公示的《消防控製室管理及應急程序》,消控室必須實行每日24小時專人值班製度,每班不應少於2人。且根據勞動相關法律規定的日均8小時工作製,每班[應該 的英 文:yīng gāi]是指8小時,也就是說每日24小時必須要至少安排6人在消控室上班,而該小區消控室24小時隻有2個人輪流上班。麵對廖律師的說法,被申請人的反駁十分蒼白無力,間接承認了用人單位解聘小欣的事實。

事後,用人單位願意和小欣調解。11月2日,雙方在仲裁員的主持下簽署了調解協議,用人單位除支付小欣的未付工資以外,還需支付各類補償25000元。


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